El Patronato de Turismo de la Diputación Provincial de Cádiz ha lanzado una campaña promocional para posicionar la provincia como destino turístico durante el puente de la Constitución y la Procesión Magna de Sevilla. Este esfuerzo incluye la proyección de un spot en las estaciones de tren de Madrid Atocha y Sevilla Santa Justa, con el objetivo de alcanzar a más de siete millones de personas.

La campaña, que se desarrolla entre el 28 de noviembre y el 11 de diciembre, busca atraer visitantes de dos de los mercados nacionales más importantes para la provincia de Cádiz: la Comunidad de Madrid y la provincia de Sevilla. Según Germán Beardo, vicepresidente cuarto de la Diputación Provincial y diputado de Turismo, estas ubicaciones fueron elegidas estratégicamente por el flujo anual de turistas que viajan desde estas áreas a Cádiz.

El spot promocional, titulado "12 meses, 52 semanas y 366 días", se emite en pantallas de gran formato ubicadas en puntos estratégicos de ambas estaciones. En Sevilla Santa Justa, las pantallas de 7,77 x 4,32 metros y 5,76 x 3,16 metros están situadas en la zona de embarques y el vestíbulo, respectivamente. Por su parte, las pantallas de Madrid Atocha, con dimensiones de 7,20 x 2,30 metros, se encuentran en la zona del Jardín Tropical.

A lo largo de la campaña, se proyectarán un total de 68.040 anuncios, generando un alcance estimado de más de cinco millones de visualizaciones en Atocha y más de dos millones en Santa Justa. En total, se espera que 7.066.023 personas vean este spot, que destaca los atractivos turísticos de la provincia durante los meses de invierno, como las rutas por la naturaleza, la gastronomía estacional, la cultura representada por el flamenco y los paisajes de los pueblos blancos.

El anuncio, diseñado por Hugo Fernández, fue presentado en la Feria Internacional de Turismo (Fitur) 2024, y refuerza la idea de que Cádiz es un destino abierto a visitantes durante todo el año.

La presidenta de la Diputación Provincial de Cádiz, Almudena Martínez, ha recibido en un encuentro institucional a la nueva presidenta de la Asociación de la Prensa de Cádiz, Mabel Caballero, y a su vicepresidente, Antonio Muñoz, como representantes de la nueva junta directiva de la entidad.

Durante esta primera reunión, ambas partes repasaron los proyectos que mantienen en común, en el marco de una colaboración establecida desde hace años entre la Diputación y la APC. Almudena Martínez confirmó que esta cooperación continuará en esta nueva etapa.

Mabel Caballero informó a la presidenta de la Diputación sobre los preparativos de la tercera edición de las jornadas 'Periodismo con Ñ', previstas para el mes de octubre. Este evento, patrocinado por la Diputación de Cádiz, busca acercar a la sociedad gaditana los desafíos actuales del periodismo y concienciar sobre el papel de una información fiable y rigurosa para el funcionamiento de la democracia.

Además de este proyecto, la Diputación y la Asociación de la Prensa de Cádiz colaboran en otras iniciativas vinculadas a diversas áreas de actuación de la institución provincial.

Ambas entidades manifestaron su compromiso de seguir reforzando sus vínculos mediante proyectos centrados en afrontar retos informativos actuales, como la lucha contra los bulos y la desinformación, el impulso de programas de alfabetización mediática y la promoción de la dignificación del trabajo de los profesionales del sector periodístico. También se mantendrá la colaboración para contribuir con contenido a la participación de la provincia de Cádiz en el próximo Congreso Internacional de la Lengua Española, que se celebrará en octubre en Arequipa (Perú).

La provincia de Cádiz acogerá la Asamblea General de la Asociación de los Pueblos más Bonitos del Mundo en 2026, un encuentro que reunirá a representantes de distintos municipios nacionales e internacionales bajo este distintivo turístico. La sede principal de la reunión será el municipio de Castellar de la Frontera, donde se celebrará el acto central el 21 de mayo de 2026. No obstante, las actividades del evento se extenderán desde el 20 al 24 de mayo por el resto de localidades gaditanas integradas en esta organización: Grazalema, Vejer de la Frontera, Zahara de la Sierra y Setenil de las Bodegas.

Estas cinco localidades han sido reconocidas por cumplir los estándares de calidad exigidos por esta organización, que valora el cuidado del patrimonio, el entorno y la proyección cultural. Esta será la segunda ocasión en que esta asamblea internacional tenga lugar en España, después de la celebrada hace una década en Albarracín. La iniciativa ya había sido respaldada previamente mediante una declaración institucional aprobada por el Pleno de la Diputación de Cádiz.

La presidenta de la Diputación de Cádiz, Almudena Martínez, y el vicepresidente primero, Juancho Ortiz, mantuvieron un encuentro con el presidente de la Asociación de los Pueblos más Bonitos de España, Francisco Mestre. A la reunión también asistieron los alcaldes de Castellar, Adrián Vaca; Grazalema, Carlos García; Zahara de la Sierra, Santiago Galván; Setenil de las Bodegas, Rafael Vargas; y el delegado de Servicios Municipales de Vejer de la Frontera, Manuel Jesús Melero.

Durante el encuentro, Almudena Martínez agradeció la coordinación de los alcaldes implicados, que fue refrendada meses antes con la firma de una carta de adhesión en apoyo a la candidatura conjunta gaditana. La presidenta reconoció el mérito de estos municipios, que acogerán este evento que definió como "una oportunidad extraordinaria para enseñar al mundo el encanto, la belleza y el alma de nuestros pueblos".

Martínez también subrayó que "la Asamblea Internacional de los Pueblos Más Bonitos del Mundo es importante por el impacto económico local en el territorio", añadiendo que "desde la Diputación vamos a apoyar a nuestros pueblos y a la Asamblea porque el mundo merece conocer la esencia de la provincia de Cádiz y nuestros pueblos necesitan y merecen el impulso institucional y económico de la administración provincial".

La ayuda de la Diputación de Cádiz a los bancos de alimentos ha aumentado en 2025, permitiendo atender a más de 27.000 personas en la provincia. Esta colaboración se materializa mediante convenios anuales con el Banco de Alimentos de Cádiz y el Banco de Alimentos del Campo de Gibraltar, con una cifra total destinada de 60.000 euros, repartidos en 35.000 euros para el Banco de Alimentos de Cádiz y 25.000 euros para el del Campo de Gibraltar. El último Pleno aprobó un convenio nominativo que incrementó la cantidad en 5.000 euros para el proyecto ‘Distribuir esfuerzos, compartir recursos’.

La presidenta de la Diputación de Cádiz, Almudena Martínez, y la diputada de Cooperación Internacional, Participación Ciudadana y Consumo, Ana Moreno, recibieron a una delegación del Banco de Alimentos de Cádiz encabezada por su presidenta, Isabel Gomis. La Diputación mantiene una trayectoria de colaboración con esta entidad a través del Servicio de Cooperación Internacional, Participación Ciudadana y Consumo, que se ha reforzado en este ejercicio.

Gracias a esta aportación económica, el Banco de Alimentos de Cádiz puede atender anualmente a unas 16.000 personas, mientras que el Banco del Campo de Gibraltar atiende aproximadamente a 11.200, sumando en total más de 27.000 beneficiarios. La cuantía destinada en 2025 supera la asignada en 2024, cuando ambos bancos recibieron 20.000 euros cada uno, aumentando así de 40.000 a 60.000 euros.

El proyecto ‘Distribuir esfuerzos, compartir recursos’ contempla la adquisición de maquinaria específica para mejorar el transporte y ordenación de productos en el Banco de Alimentos de Cádiz. Entre los equipos se incluye una carretilla elevadora para facilitar el manejo seguro y eficiente de pallets de gran peso dentro de la nave, optimizando el almacenamiento y la distribución.

La ayuda de la Diputación garantiza la distribución de alimentos con las condiciones necesarias a comedores sociales, albergues e instituciones que atienden a personas sin hogar, inmigrantes, mayores o desempleados de larga duración, entre otros colectivos.

Además, el convenio para el Banco de Alimentos de Cádiz incluye acciones formativas dirigidas a la formación y empleabilidad de estos colectivos en dos localidades de menos de 20.000 habitantes de la provincia. Estas formaciones combinan una parte teórica y prácticas no laborales en empresas locales, y todos los participantes pasan a formar parte de la bolsa de empleo del Banco de Alimentos de Cádiz.

Además de las cantidades previstas en los convenios, la Diputación concede ayudas excepcionales en respuesta a solicitudes puntuales de los bancos de alimentos.

La entrega de nuevos equipos informáticos a los ayuntamientos de la provincia de Cádiz ha comenzado con una dotación inicial de 180 dispositivos híbridos que serán distribuidos entre 40 municipios. Los equipos, diseñados para facilitar la movilidad y el teletrabajo, incluyen un ordenador portátil, un monitor, teclado y ratón. Esta actuación se canaliza a través de la sociedad EPICSA, perteneciente a la Diputación de Cádiz, y se orienta a mejorar las capacidades tecnológicas de las entidades locales autónomas y los municipios con menos de 20.000 habitantes, siguiendo un criterio proporcional basado en la población.

La distribución se inició con la entrega de 37 lotes destinados a las entidades locales autónomas, acto que tuvo lugar en el Palacio Provincial. Durante el evento intervinieron la presidenta de la Diputación de Cádiz, Almudena Martínez, y el vicepresidente tercero y responsable de EPICSA, Jacinto Muñoz. La entrega simbólica fue dirigida a representantes de varias entidades locales: Antonio Márquez de El Torno, Ricardo Sánchez Vega de Estella del Marqués, Salvador Ruiz de Guadalcacín, José Manuel Gómez Holgado de La Barca de la Florida, Javier Contreras de Nueva Jarilla, Manuel Sánchez Pérez de San Isidro del Guadalete, Diego España de Tahivilla, Francisco Arcila de Torrecera y Agustín Conejo de Zahara de los Atunes. También se ha incluido en la distribución la entidad local autónoma de Facinas.

La presidenta de la Diputación destacó que "una de nuestras prioridades es incentivar la transformación digital y la modernización de los ayuntamientos, sobre todo los de menor capacidad económica", subrayando la necesidad de igualar los medios disponibles en todos los municipios para consolidar un servicio público de calidad dirigido a la ciudadanía. Esta dotación de equipos informáticos cuenta con financiación procedente de los fondos Next Generation.

En los próximos días, está previsto completar la entrega a los 30 ayuntamientos restantes correspondientes a municipios de la provincia de Cádiz que cuentan con menos de 20.000 habitantes.

Las organizaciones Asociación de Amigos de la Laguna de La Janda, AGADEN, Ándalus, Ecologistas en Acción, Fundación Savia, Greenpeace, Ríos con Vida, Iniciativa Natura, Nueva Cultura del Agua y SEO/BirdLife han denunciado la falta de acción de las administraciones en la recuperación de seis mil hectáreas públicas de la Laguna de La Janda. Estas entidades llevan desde la década de los 90 reclamando la restauración de la mayor laguna de España, sin que hasta el momento se hayan ejecutado las medidas necesarias para su recuperación.

Según han recordado las organizaciones, "la concesión de los terrenos de la laguna fue rescatada por Decreto del Estado en 1964" y, tres años después, una sentencia del Tribunal Supremo, fechada el 25 de noviembre de 1967, "confirmó la plena validez de los deslindes efectuados y por tanto la existencia de 6.165 hectáreas de dominio público hidráulico". A pesar de ello, han señalado que "esta sentencia no se ha ejecutado en casi seis décadas, a pesar de su claridad y contundencia".

En 2023, la Dirección General de Patrimonio de la Junta de Andalucía abrió un expediente de investigación patrimonial sobre los humedales de La Janda, partiendo de la premisa de que la laguna no existe. Las organizaciones ecologistas respondieron alegando "el carácter público de, al menos, esas 6.165 hectáreas". Sin embargo, después de que concluyera el plazo para responder, incluso con una prórroga, la Junta insistió en "la inexistencia de dominio público hidráulico en los terrenos objeto de investigación", dejando el asunto en manos de la Dirección General de Patrimonio del Estado del Ministerio de Hacienda. Este organismo trasladó la cuestión a la Dirección General del Agua del Ministerio de Transición Ecológica, donde "en más de dos años no ha tomado ninguna decisión".

Ante la falta de avances, en 2024 las organizaciones impulsoras de la recuperación de La Janda propusieron al Ministerio de Transición Ecológica la creación de la Mesa por la Recuperación Ecológica de la Laguna de La Janda. Esta iniciativa planteaba la participación "de los actuales usuarios de la laguna, las alcaldías de los pueblos a los que pertenece la Laguna, la Diputación Provincial de Cádiz y nuestras organizaciones conservacionistas y ecologistas". La propuesta fue presentada al secretario de Estado de Medio Ambiente, Hugo Morán, quien reconoció "la existencia de las 6.165 hectáreas de dominio público" y "se comprometió a poner en marcha dicha Mesa de diálogo". Sin embargo, hasta la fecha, no se ha producido ningún avance en este sentido, a pesar de que las asociaciones han reiterado su petición.

Las organizaciones conservacionistas y ecologistas han asegurado que "no renunciamos al ejercicio de todas las acciones posibles para recuperar un humedal importantísimo que nos incumbe y pertenece a todos y por el que merece la pena luchar".

El Día Mundial del Medio Ambiente fue el marco elegido por la Mancomunidad de Municipios del Campo de Gibraltar para entregar el reconocimiento “Proyecto Europeo del mes” a la compañía energética EDP. La distinción, correspondiente a la edición 2025, se otorgó por la transformación de la central térmica de Los Barrios en el nuevo Valle de Hidrógeno renovable del Campo de Gibraltar, conocido como 'Green H2 Los Barrios'.

El reconocimiento forma parte de las acciones promovidas por la Red de Información Europea de Andalucía, una iniciativa impulsada por la Secretaría General de Acción Exterior de la Junta de Andalucía. En ella participa el centro 'Europe Direct Campo de Gibraltar', que representa a la comarca dentro del marco europeo. La transformación liderada por EDP tiene como objetivo la conversión de instalaciones tradicionales en espacios de producción energética limpia, conocidos como 'green hubs', dentro de una estrategia para la descarbonización y el impulso de la sostenibilidad.

El galardón fue entregado por la presidenta de la Mancomunidad, Susana Pérez Custodio, al representante de EDP, Sergio Pérez. También asistieron al acto el vicepresidente del área de promoción de políticas europeas de la entidad comarcal, Javier Vázquez Hueso; los vicepresidentes de Los Barrios, May Gallego y Pablo García; y el vicepresidente delegado de Medio Ambiente y consejero delegado de ARCGISA, Manuel Abellán.

Durante el acto, Susana Pérez Custodio felicitó a EDP por su proyecto y subrayó su relevancia en el liderazgo europeo en hidrógeno renovable. Javier Vázquez Hueso, por su parte, destacó que iniciativas como 'Green H2 Los Barrios' consolidan la proyección europea de la comarca. También recordó galardonados de ediciones anteriores, como la 'Última Milla del Ramal Central Ferroviario' de la Autoridad Portuaria de la Bahía de Algeciras en 2024, y el proyecto 'SEA-EU Universidad de los mares' en 2023.

Vázquez Hueso concluyó su intervención señalando que el proyecto de EDP representa uno de los desarrollos más avanzados en Europa en materia energética, destacando su alineación con las prioridades de la Comisión Europea para el período 2021-2025 y el acceso a fondos europeos que lo respaldan.

La Delegación Territorial de Salud y Consumo ha acogido hoy el acto de concesión de `Zona Cardioasegurada´ a 87 nuevos espacios cardioprotegidos pertenecientes a instituciones públicas y privadas, tras cumplir con los requisitos en materia formativa e instalación de desfibriladores externos semiautomáticos. La delegada territorial de Salud y Consumo, Eva Pajares, ha presidido este acto junto al director provincial del 061 en Cádiz, Antonio Ramírez, ya que  el Centro de Emergencias Sanitarias del 061 es el encargado de acreditar todos estos espacios.

Así, han obtenido la certificación un total de 77 zonas cardioaseguradas de Jerez, 75 de ellas impulsadas por su consistorio. Así, el Alcázar de Jerez, el Cementerio Municipal, el Centro Municipal de Empresas Andana, la Comandancia Norte, la Estación de Autobuses, el Consistorio, la Sala Paul, la Sede de Servicios de Infraestructuras, de Servicios de proyectos, inversiones y turismo, del Servicio de Empleo y del Servicio de Recursos Humanos son zonas cardioaseguradas, junto a las instalaciones deportivas Picadueñas, Campo de la Juventud, San Telmo, La Canaleja, La Granja, el Complejo Deportivo Chapin,- en el Edificio Jerez 2022, el Estadio Municipal Chapin y el Palacio Municipal de Deportes-, las piscinas cubiertas Arquitecto José Laguillo y el polideportivo José María Ruiz Mateos.

Además de todas estas instalaciones, el ayuntamiento jerezano ha dotado de desfibriladores y formado a profesionales de 51 centros educativos del municipio: Ntra. Sra. De la Merced, CEIP Al-Andalus, CEIP La Alcazaba, CEIP Andrés de Ribera, CEIP Antonio Machado Infantil, CEIP Antonio Machado, CEIP Antonio Machado, CEIP Arana Beato, CEIP Blas Infante, CEIP Ciudad de Jerez, CEIP Cuartillos, CEIP El Membrillar, CEIP El Retiro, CEIP Federico García Lorca, CEIP Federico Mayo, CEIP Gibalbin, CEIP Gloria Fuertes, CEIP Guadalete, CEIP Isabel La Católica, CEIP Juventud, CEIP La Arboleda, CEIP La Barca, CEIP La Ina, CEIP La Marquesa, CEIP La Unión, CEIP Las Granjas, CEIP Lomopardo, CEIP Luis Vives, CEIP Manuel de Falla, CEIP Mesas de Asta, CEIP Miguel de Cervantes, CEIP Montealgre, CEIP Nuestra Señora de la Paz, CEIP Nueva Jarilla, CEIP Pablo Picasso, CEIP Pío XII, CEIP Poeta Carlos Álvarez, CEIP Rural Laguna Medina-Aula El Moho, CEIP Rural Laguna Medina-Aula Las Rajamancera, CEIP Rural Laguna Medina-Aula Torremelgarejo, CEIP Sagrada Familia, CEIP San José Obrero,CEIP San Juan de Dios, CEIP San Vicente Paul, CEIP Tartessos, CEIP Tomasa Pinilla, CEIP Torrecera, CEIP Torresoto, CEIP Vallesequillo Infantil, CEIP Vallesequillo, CEIP Virgen del Mar, CEPER Aljibe, CEPER Trece Rosas y CEPER Victoria Alba. 

A todos estas zonas cardioseguradas gestionadas por el Ayuntamiento de Jerez se suman el Colegio Laude El Altillo School y el IES Fernando Savater en Jerez, las instalaciones deportivas de la Armada en San Fernando (2), el IES Castillo de Fatetar  de Espera, la Asociación El Carmen Inclusión  de Barbate, la empresa Strength Chiclana, el Centro Deportivo OKEYMAS El Puerto de Santa María, el IES Sierra Luna de Los Barrios, Comunidad de Propietarios Célere Punta Candor de Rota, la empresa Alcaidesa Marina de la Línea y el CEPR San José de Calasanz de Olvera.

Todos estos reconocimientos certifican los profesionales de los centros distinguidos están capacitados para actuar de forma inmediata en caso de presenciar una parada cardiorrespiratoria, sumando sinergias a la posterior asistencia por parte de los equipos de emergencias sanitarias, con los objetivos de disminuir la mortalidad y secuelas a través de una excelente actuación inicial.

Ante una parada cardiorrespiratoria, es fundamental la rapidez con que se inicie la maniobra de reanimación cardiopulmonar básica, por parte de las personas presentes, mientras llegan los servicios de emergencia. En ese sentido, para facilitar la actuación rápida ante situaciones de este tipo, en Andalucía se han instalado desfibriladores externos automatizados (DEA) en organismos públicos, espacios de ocio y grandes aglomeraciones de personas y empresas privadas, que permiten que, ante una parada cardiorrespiratoria, se puedan proporcionar unos primeros auxilios adecuados mientras acuden los servicios de emergencias.

Según lo establecido en la Orden de 4 de junio de 2013 (BOJA 113/2013), el 061 de Andalucía es el encargado de la gestión y registro de las organizaciones que disponen del certificado de “Zona Cardioasegurada”, que constata que dichas instituciones han formado a sus profesionales y han ubicado desfibriladores en sus instalaciones, en el número y los lugares adecuados.

Las instituciones que han conseguido ser ‘zona cardioasegurada’ son fundamentalmente instalaciones deportivas, edificios públicos, colegios e institutos de enseñanza secundaria, estaciones de trenes, hoteles, empresas o farmacias.  En el caso de la provincia de Cádiz, con los 87 centros distinguidos hoy, son 148 las instalaciones que disponen ya de este distintivo, entre las que se encuentran la Escuela de Suboficiales de la Armada (San Fernando) y la Fundación Real Escuela Andaluza de Arte Ecuestre (Jerez de la Frontera) con la instalación de tres desfibriladores cada una. El Mercado Central de Abastos y la Delegación Municipal de Salud del Ayuntamiento de Cádiz; el Ayuntamiento de Medina Sidonia, su campo de fútbol “La Corredera” y el Pabellón Polideportivo “Barucio Caropo” de esta localidad; el Ayuntamiento de Banamahoma, el CEIP La Dehesilla (Sanlúcar de Barrameda), el IES Baelo Claudia (Tarifa) y el Conjunto Arqueológico de Baelo Claudia (Bolonia-Tarifa), el IES Sancti Petri (San Fernando), las empresas Dimopel, S.A. (2) y Manufacturas y comercio marroquineros, S.L.  de Ubrique; el Centro Concertado Maestro Isidoro Visuara (Algeciras); el Real Club de Golf de Sotogrande en su Casa Club, en el Hoyo 9  y en San Roque;  el club de golf La Cañada y el IES Carlos Castilla del Pino ambos también en San Roque; el Club Náutico de Conil,  el CEP de Villamartín y la pescadería Antonio González de esta localidad, las empresas Don Príncipe Boxing (La Línea de la Concepción), la Unión Temporal de Empresas Calandrias (Jerez de la Frontera), la residencia Lago de Arcos (Arcos de la Frontera), la empresa Synergym en Cádiz y en Algeciras, Santa Clara Quality, S.L. (Valdelagrana), Alex & Cla, S.L. de Puerto de Santa María y de Cádiz y el Centro Médico Puerto (El Puerto de Santa María).el Centro de Adiestramiento `Sierra del Retín´ en el Cortijo de Casma (Chiclana), la Comunidad de Propietarios del Centro Comercial Bahía Sur, la Azucarera Iberia-Fabrica Guadalete; Club Deportivo; Club Deportivo ‘San Francisco’; Centro de Internamiento de Menores Infractores ‘La Marchenilla’; Complejo Deportivo ‘Centro Histórico’; Complejo Deportivo ‘Ciudad de Cádiz’; Complejo Deportivo ‘Puntales-La Paz’; Hotel Apartamentos Confortel Tartessus Sancti Petri; Polideportivo ‘El Náutico’; Polideportivo ‘La Mirandilla-Campo del Sur’ y el Servicio Provincial 061, entre otros.

Requisitos ‘zona cardioasegurada’

La certificación de ‘Zona cardioasegurada’ se concede a aquellas instituciones que lo solicitan y que cumplen con una serie de requisitos, entre los que se cuenta disponer de un número determinado de desfibriladores externos automatizados en las instalaciones, que deben estar operativos y una ubicación adecuada, de forma que se posibilite que al menos el 75% de los usuarios de las instalaciones pueda aplicar la desfibrilación en un tiempo no superior a 3 minutos. 

Asimismo, se observa que la institución solicitante tenga un plan de formación para el personal ofrecido por instituciones pertenecientes al Consejo Español de Reanimación Cardiopulmonar. 

Otro requisito es que la institución cuente con un adecuado plan de mantenimiento de los DEA instalados, conforme a sus especificaciones técnicas y recomendaciones de los fabricantes.

Además, se considera una condición imprescindible que la empresa o institución tenga establecido un protocolo de activación interno para desplazar y utilizar el DEA mientras que se activa y llegan los servicios de emergencias sanitarias.

Para cumplir con todas estas condiciones, el Centro de Emergencias Sanitarias 061 ofrece asesoramiento desde las direcciones del 061 de cada provincia correspondiente a la entidad solicitante. Cualquier institución que desee más información sobre el distintivo puede encontrarla en la página web del 061, www.epes.es. 

Cadena de supervivencia

Las enfermedades cardiovasculares son la primera causa de muerte en el mundo occidental y, entre ellas, ocupa un lugar destacado la muerte súbita cardiaca que suele ocurrir, de manera mayoritaria, fuera del entorno hospitalario. La correcta atención a la parada cardiorrespiratoria consiste en la aplicación precoz de una serie de acciones conocidas como cadena de supervivencia que incluye, por este orden, el reconocimiento de la situación y activación del sistema de emergencias sanitarias, el inicio inmediato de las maniobras de soporte vital básico, la desfibrilación eléctrica precoz y la rápida instauración de las técnicas de soporte vital avanzado. 

RCP Telefónica

Desde los centros coordinadores de urgencias y emergencias del 061, ante una situación de sospecha de parada cardiorrespiratoria, se anima y se explica a los alertantes como realizar estas maniobras básicas mientras que llegan los equipos de emergencias al lugar del suceso, dado que está demostrado que intentar aplicar estas técnicas a pesar de no tener conocimientos previos en primeros auxilios, ayuda a muchos pacientes.

Estos episodios, que pueden sobrevenir en cualquier lugar con pequeños síntomas como el ahogo y la pérdida de conocimiento, están motivados generalmente por problemas de fribrilación ventricular y de taquicardia ventricular sin pulso, que impiden el bombeo de la sangre y la llegada de oxígeno a todo el cuerpo.

Los cinco minutos posteriores a una parada cardiorrespiratoria son claves para el afectado y por ello es fundamental que la persona que tiene el contacto inicial actúe de forma inmediata alertando a los equipos de emergencias sanitarias y aplicando entre tanto técnicas de reanimación básicas, como la ventilación boca a boca y el masaje cardiaco externo. 

La disponibilidad de un equipo de desfibrilación eléctrica precoz, que puede ser utilizado por personal ajeno a la profesión sanitaria con la realización de un curso básico de entrenamiento, añade el recurso más eficaz para restablecer el ritmo cardiaco viable y reducir al máximo el riesgo de muerte. La supervivencia de muchas de las víctimas depende de que se apliquen las técnicas básicas de reanimación cardiopulmonar en los primeros 3 o 4 minutos, lo que puede aumentar las posibilidades de supervivencia en más del 50% de los afectados.

Una nueva caída informática registrada durante casi 24 horas en el sistema de gestión telefónica del 061 ha reavivado las críticas del sindicato CSIF en Andalucía, que ha reiterado la necesidad urgente de contar con un sistema más rápido, eficaz y con más personal en este servicio de emergencias sanitarias. La incidencia se produjo el domingo 1 de junio de 2025 y, según la Central Sindical Independiente y de Funcionarios, dificultó gravemente la atención a la ciudadanía desde el servicio de Emergencias Sanitarias.

Según ha denunciado el sindicato, esta situación se repite tan solo dos semanas después de otra avería informática, lo que pone de manifiesto, a su juicio, la fragilidad del actual sistema. Desde CSIF se señala que las continuas incidencias informáticas a las que se enfrentan los profesionales pueden derivar en perjuicios irreparables para la ciudadanía, ya que dificultan la recepción y gestión de las llamadas de urgencia y emergencia.

La delegada de CSIF en el servicio de gestión telefónica del 061 en la provincia de Cádiz, Elisa Montilla, ha indicado que “una vez más la plantilla ha hecho todo lo posible para atender las llamadas con teléfonos fijos de mesa y teléfonos de contingencia, pero sabemos que se perdieron muchas llamadas de ciudadanos que nos necesitaban y de nuevo tenemos que lamentar que, a pesar de las quejas que se realizan a diario, haya que llegar a situaciones tan graves”. Montilla ha añadido que “los gestores, que atendemos llamadas de urgencia y emergencia, tenemos que realizar nuestro trabajo con continuas incidencias por la lentitud del sistema, que nos obliga a tener que entrar y salir con frecuencia del mismo y que, a veces, directamente se cae”.

Además de los problemas técnicos, CSIF ha denunciado un déficit estructural de personal en muchos centros de trabajo, lo que compromete la calidad del servicio en cada provincia. La organización ha criticado que el modelo actual de cobertura de puestos, basado en un esquema colaborativo entre provincias, es ineficaz. “Desde hace unos años para acá, se trabaja con un modelo colaborativo y, cuando se da el caso de que una provincia necesita refuerzos porque hay saturación, se recurre a los de otra como apoyo, pero cuando se dan circunstancias como la de este fin de semana, que el sistema falla, se ve claramente que no es un modelo que funcione, porque muchos gestores podían logarse en otra provincia, pero no podían atender llamadas”, ha explicado Montilla.

Ante esta situación, CSIF ha reclamado tanto a la Administración como a la empresa adjudicataria del servicio un incremento urgente de recursos humanos y una mejora del sistema de gestión, para evitar la sobrecarga laboral y garantizar una atención adecuada que, en muchos casos, puede llegar a ser determinante para salvar vidas.

El nuevo convenio provincial de hostelería de Cádiz avanza hacia su firma definitiva tras ser ratificado por el 95% de las delegadas y delegados de CCOO y UGT presentes en la asamblea celebrada el 18 de junio de 2025. El respaldo mayoritario se dio al preacuerdo alcanzado con la patronal HORECA durante la última reunión de negociación mantenida el 11 de junio.

Desde ambos sindicatos se valoró el resultado como una garantía de estabilidad para el sector. Según indicaron, "se va a dotar de un marco de seguridad a plantillas y empresas durante los próximos 4 años (2025-2028), y permitirá seguir mejorando las condiciones laborales de las personas trabajadoras".

El texto ratificado incluye un incremento salarial nominal del 4,5% para cada uno de los cuatro años de vigencia del convenio, aplicable tanto a las tablas salariales como al resto de conceptos económicos. Este aumento supondrá un incremento total acumulado del 19,20%. En lo relativo a la evolución de precios, se señaló que "para este año 2025, se ha conseguido un equilibrio entre salarios e IPC si comparamos un histórico desde el año 2012". Además, se prevé que "con una evolución razonable del IPC 2026-2028, los salarios crezcan más que la carestía de vida".

En cuanto al abono de atrasos, se garantiza su pago con carácter retroactivo desde el 1 de enero de 2025. También se asegura el mantenimiento de la cláusula de revisión salarial.

Respecto al personal fijo discontinuo, se ha fijado un periodo de actividad garantizada de tres meses con un mínimo de 20 horas semanales. "Aunque nos hubiese gustado un mayor periodo de actividad garantizada, este se ha establecido en tres meses con 20 horas semanales mínimas. No se nos puede olvidar que el Estatuto de los Trabajadores no establece ningún periodo mínimo", explicaron desde las organizaciones sindicales.

El convenio introduce, además, un compromiso inédito en la hostelería peninsular: las partes negociadoras se comprometen no solo a evaluar los riesgos profesionales —como ya establece la ley—, sino también a medir las cargas de trabajo y a aplicar medidas que contribuyan a aliviarlas.

Uno de los puntos destacados por CCOO y UGT fue la retirada, por parte de la patronal, de la propuesta de trasladar a los trabajadores y trabajadoras el coste del 6,5% que supone para las empresas la reducción de jornada, medida que aún está pendiente de aprobación parlamentaria. Según señalaron, "ha sido clave que la patronal retire de la negociación la intención de imputar a los trabajadores/ras el coste del 6,5%".

Además, el nuevo convenio incorpora mejoras, actualizaciones normativas y aclaraciones en el articulado. Entre los aspectos tratados se encuentran la excedencia voluntaria, la antigüedad del personal fijo discontinuo, las licencias, el complemento por incapacidad temporal, el capítulo de contratación y la inclusión de un protocolo LGTBI+.

Ambos sindicatos concluyeron que, tras la ratificación del preacuerdo, "pasaremos a la fase de redacción y, esperamos, una inminente firma del mismo".

La modificación de la ordenanza reguladora del Servicio de Agua en Alta para los ejercicios 2025, 2026 y 2027 centró el debate en la última sesión ordinaria de la Junta de Comarca de la Mancomunidad de Municipios del Campo de Gibraltar. Esta decisión responde al incremento del canon de regulación y de las tarifas de utilización del agua establecido por la Demarcación Hidrográfica de las Cuencas Mediterráneas Andaluzas para el año 2025.

La propuesta fue defendida por el vicepresidente comarcal y consejero delegado de ARCGISA, Manuel Abellán, quien explicó que la modificación se ajusta a lo aprobado previamente por unanimidad en el Consejo de Administración de la empresa. Detalló que el ajuste tarifario recaerá mayoritariamente sobre el agua industrial, con el objetivo de minimizar el impacto de las medidas adoptadas por la Junta de Andalucía, mientras el gobierno comarcal, encabezado por la presidenta Pérez Custodio, continúa con los encuentros y medidas políticas, administrativas y legales para reclamar el recálculo y reconsideración de las nuevas tarifas fijadas por la Administración Autonómica.

Abellán subrayó que “la modificación de la ordenanza del Agua en Alta no tendrá una repercusión sobre las tarifas que pagan los vecinos del Campo de Gibraltar en sus recibos”. Recordó que estas tarifas están reguladas por la ordenanza del Agua en Baja, y que la intención del equipo de gobierno es mantener el actual Plan Tarifario, aprobado hasta 2027.

La propuesta fue aprobada con los votos favorables de los integrantes del Gobierno Comarcal, conformado por representantes del Partido Popular, La Línea 100×100, Los Barrios 100×100 y San Roque 100×100. Votaron en contra los grupos socialista e Izquierda Unida, además de la representante de Vox.

Junto a esta propuesta de carácter ambiental, el orden del día incluyó tres mociones. Una de ellas, también vinculada al medio ambiente, instó a las administraciones supramunicipales a asumir sus respectivas responsabilidades en la retirada y gestión de los residuos derivados de los arribazones del alga invasora Rugulopteryx okamurae. Esta moción fue presentada por los representantes de La Línea 100×100, recogió las aportaciones de los grupos políticos comarcales y fue apoyada de forma unánime por toda la corporación, constituyendo un ejemplo de consenso y colaboración en el ámbito comarcal.

Por otro lado, la moción presentada por el grupo socialista en materia educativa generó un episodio de confrontación entre el Partido Popular y La Línea 100×100 frente al grupo proponente. La propuesta abordaba la supresión de unidades públicas en el proceso de escolarización y solicitaba la ejecución de inversiones en los centros educativos de la comarca. La moción fue finalmente aprobada mediante una votación nominal, en la que los miembros de los grupos socialista, de Izquierda Unida, San Roque 100×100, Los Barrios 100×100 y Vox unieron sus votos. En sentido contrario, los populares defendieron sus actuaciones con el respaldo de los representantes de La Línea 100×100, señalando la existencia de un clima de confrontación y la ausencia de voluntad constructiva por parte del grupo socialista ante las propuestas planteadas.

El portavoz del Partido Popular, Vázquez, afirmó que “las diferentes propuestas presentadas por los Populares para lograr un punto de acuerdo unánime de la comarca en materia educativa no han prosperado por motivos de naturaleza diferente a los intereses reales de la comarca en materia educativa”. Añadió que, si bien existen necesidades en infraestructuras educativas y aspectos puntuales pendientes de solución, también es cierto que “la educación mejora en la Comunidad Autónoma, con acuerdos por los que se incorporan 6.500 profesionales educativos al sistema educativo andaluz, con una ratio que va a limitarse a 22 alumnos por aula en Educación Infantil y con un crecimiento exponencial de ciclos formativos en la comarca, e importantes inversiones por 12,5 millones de euros en centros educativos campogibraltareños”.

El alcalde de Castellar presentó una moción relativa a la mejora integral del tramo Almoraima-San Pablo de Buceite de la carretera A-405. Esta propuesta fue debatida y contó con el respaldo unánime de todos los miembros de la corporación comarcal, siendo aprobada sin votos en contra.

La sesión ordinaria de la Junta de Comarca concluyó con la tradicional actividad de control y el turno de ruegos y preguntas. Durante este apartado, intervinieron los portavoces socialistas Trujillo y Perea, quienes solicitaron aclaraciones sobre diversas resoluciones emitidas por la Presidencia. Además, plantearon preguntas en relación con aspectos contenidos en el informe trimestral del período medio de pago a proveedores correspondiente al primer trimestre, así como sobre las actividades incluidas en el convenio suscrito entre la Mancomunidad y la Diputación Provincial para el desarrollo del proyecto 'Promoción y Dinamización Cultural – 2025'.

La Diputación de Cádiz ha destinado este año cerca de medio millón de euros para apoyar económicamente a los municipios costeros de la provincia en la gestión de los efectos provocados por la presencia del alga invasora Rugulopterix okamurae en sus playas. Los ayuntamientos beneficiarios de estas ayudas son San Roque, La Línea de la Concepción, Algeciras, Tarifa, Barbate, Conil de la Frontera y Rota. Cada uno ha recibido una subvención ajustada en función del número de habitantes, los kilómetros de costa y el nivel de afectación registrado por esta especie invasora.

El reparto de los 493.000 euros aprobados queda establecido de la siguiente forma: Tarifa ha recibido 150.000 euros, Barbate 137.500 euros, La Línea de la Concepción 90.000 euros, San Roque 62.500 euros, Algeciras 30.000 euros, Conil de la Frontera 18.000 euros y Rota 5.000 euros. Esta medida económica se enmarca dentro de las acciones que la Diputación lleva ejecutando desde hace cuatro años para contribuir a los gastos derivados de la retirada y limpieza de los arribazones de algas en el litoral.

Desde 2022, el importe destinado por la Diputación para atender esta problemática ha ido aumentando progresivamente. En ese año se concedieron ayudas por valor de 142.400 euros; en 2023, la cifra subió a 262.000 euros; y en 2024 se situó en 340.000 euros. Con la suma de las cuatro anualidades, incluyendo la de 2025, la inversión total supera ya los 1,2 millones de euros.

La finalidad de estas subvenciones es cubrir los gastos originados por la contratación de servicios específicos de limpieza, adquisición de herramientas, alquiler de maquinaria, así como la retirada, transporte y gestión de los arribazones. La cuantía concedida varía según las necesidades concretas que cada ayuntamiento haya planteado en su solicitud.

El origen asiático del alga Rugulopterix okamurae y su expansión por el litoral gaditano se ha convertido en un problema que afecta tanto a la biodiversidad como a la estructura de los ecosistemas costeros y marinos. Además del impacto medioambiental, esta especie también tiene consecuencias económicas en sectores como el pesquero y el turístico.

La acumulación de estas algas en las playas, conocidas como arribazones, no solo ofrece una imagen negativa del entorno, sino que representa un problema de salubridad pública por la descomposición de la materia orgánica. Los ayuntamientos deben destinar recursos extraordinarios de sus presupuestos municipales para afrontar esta situación, sin contar con competencias directas en la materia.

A pesar de ello, la Diputación de Cádiz ha asumido el compromiso de colaborar económicamente con los municipios afectados. Por el momento, sigue siendo la única administración que otorga esta clase de ayudas para hacer frente a la problemática del alga invasora.

El programa de ayudas se encuentra integrado dentro del 'Plan Integral de Transición Ecológica', coordinado por el Área que encabeza el vicepresidente segundo Javier Vidal. Este plan reúne todas las iniciativas provinciales relacionadas con el medioambiente y dispone de una inversión total de 3,5 millones de euros.

La resolución de las ayudas concedidas ha sido publicada en el Tablón de Anuncios y Edictos de la Diputación.

La aceptación oficial del fondo documental de Ecologistas en Acción de Cádiz por parte del Archivo Histórico Provincial de Cádiz marca un paso destacado en el proceso de incorporación del conjunto documental ofrecido por la Federación Provincial a la Consejería de Cultura y Deporte de la Junta de Andalucía. Este paso ha quedado reflejado en la publicación de la Orden correspondiente en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía.

Este fondo, que será custodiado de forma definitiva en el Archivo Histórico Provincial de Cádiz, se presenta como una fuente primaria para el conocimiento del recorrido de los grupos sociales que han defendido el medio ambiente y promovido el pacifismo. El fondo también aporta documentación sobre la historia medioambiental de la provincia gaditana, con referencias de menor entidad al contexto andaluz y nacional.

El contenido del archivo también proporciona datos sobre la opinión pública y las actividades desarrolladas por una parte de la sociedad gaditana y andaluza en asuntos como la insumisión, la objeción de conciencia, el antimilitarismo, el pacifismo, la educación por la paz, la pertenencia a la Alianza Atlántica o la presencia de bases militares norteamericanas.

La documentación proviene de distintas asociaciones ecopacifistas, recogiendo el material generado, recibido o acumulado durante el desempeño de sus actividades. Según el comunicado, "una vez pasado su valor de gestión, se ha convertido en una importante fuente de conocimiento de nuestro pasado reciente".

Entre los colectivos con más presencia documental se encuentran la Asociación Ecologista Guadalete, el Colectivo Ecologista Ortiga y el Colectivo Ecologista-Pacifista Araucaria. También hay referencias, aunque de forma fragmentaria, de los grupos Verdemar, Pinogordo, Sal Gorda, Aljaramil, Albariza y la Asociación Jerezana Ecologista de Estudios y Defensa de la Naturaleza.

Uno de los bloques más amplios corresponde a la Federación Ecologista Pacifista Gaditana (FEPG), de la que se conservan actas de asambleas anuales, reuniones del secretariado, correspondencia de entrada y salida, dosieres de prensa y otras series documentales. Con la integración de la FEPG en Ecologistas en Acción, se continúa la historia del movimiento a través de las nuevas aportaciones documentales.

El fondo ofrece información directa sobre temas como el Plan de Saneamiento y Recuperación del Guadalete, Puerto Sherry, Puerto Menesteo, el proyecto de incineradora de Miramundo, la creación del Parque Natural Bahía de Cádiz, las controversias en los parques naturales Sierra de Grazalema y Los Alcornocales, el Campo de Tiro de El Retín, las Marchas a Rota, la campaña en el referéndum de la OTAN, el caso del submarino Tireless, el vertido tóxico de la mina de Aznalcóllar, el Movimiento de Objeción de Conciencia, las irregularidades urbanísticas y diversos proyectos constructivos en la provincia.

El colectivo ha declarado que "es muy importante la preservación de las fuentes documentales de nuestro paso por el tiempo que nos ha tocado vivir. Que nuestros papeles, pegatinas, folletos, carteles y fotografías cuenten lo que ha ocurrido en el transcurso del tiempo en el empeño de vivir en un territorio más justo y solidario, tanto con nuestros conciudadanos como con la naturaleza que tenemos que preservar para nosotros y para las futuras generaciones".

También han afirmado que "sin nuestra existencia, y en muchas ocasiones con un coste personal elevado y mucho sinsabor para buena parte de nuestros militantes, nuestra provincia hubiera sido bastante peor, tanto en su faceta social como medioambiental".

El Archivo Histórico Provincial de Cádiz, ubicado en la calle Cristóbal Colón en la conocida 'Casa de las Cadenas', se encargará de garantizar la correcta conservación del fondo documental, contando con condiciones óptimas de preservación como humedad, temperatura y seguridad. Esta institución tiene como objetivo velar por el patrimonio documental de la provincia y está abierta a toda la ciudadanía.

Ecologistas en Acción ha señalado que este ofrecimiento se alinea con su misión de "búsqueda de una sociedad mejor", contribuyendo también a la democratización y el acceso libre a las fuentes documentales.

Está previsto que en un futuro cercano se finalice este procedimiento con el traslado físico del fondo al archivo y su recepción oficial. También se realizará una presentación pública y una exposición que ponga de manifiesto "la diversidad e importancia como fuente de información histórica de este legado".

La Consejería de Cultura y Deporte ha organizado una programación especial para conmemorar el Día Internacional de los Archivos en la provincia de Cádiz, en el marco del lema de este año, 'Archivos accesibles. Archivos para todos'. En este contexto, el Archivo Histórico Provincial de Cádiz acogerá desde el 9 de junio hasta el 11 de julio una muestra gráfica urbana, desarrollada en colaboración con el Ayuntamiento de Cádiz y la Universidad de Cádiz. Además, el 12 de junio se realizarán visitas guiadas teatralizadas a las instalaciones del archivo.

La consejera de Cultura y Deporte, Patricia del Pozo, ha señalado que Andalucía cuenta con un total de más de 1.200 archivos, distribuidos entre los 133 archivos de la Junta de Andalucía, 850 de entidades locales, 12 universitarios y 7 archivos privados integrados en el Sistema Archivístico de Andalucía. La responsable autonómica ha subrayado que todos estos archivos están gestionados por un equipo de profesionales que trabaja en la digitalización de los fondos, los cuales comprenden dos millones de documentos y 15,5 millones de imágenes disponibles para investigadores y ciudadanía interesada.

El Área de Gestión Sanitaria de Jerez, Costa Noroeste y Sierra ha mantenido una reunión informativa con las organizaciones sindicales para abordar el Plan de Vacaciones, la reorganización de los equipos de Pediatría en Atención Primaria en Jerez de la Frontera y los resultados generales del Área en el último año. Durante el encuentro, la gerente, Lourdes García, y su equipo, compartieron que el Área se sitúa en cuarta posición entre las áreas de gestión sanitaria de Andalucía en indicadores como accesibilidad, eficiencia económica, asistencial e investigación.

La inversión para el Plan de Vacaciones de este verano asciende a 4.379.937 euros, un 7% más que el año anterior, lo que permitirá la contratación de 715 profesionales en Atención Primaria y Hospitalaria. Como parte del mismo plan, se realizarán obras de reparación y conservación en varios centros del Área. En el Hospital de Jerez, se trabajará en la zona de Esterilización, se impermeabilizarán cubiertas, se intervendrá en el almacén de equipamiento de la UCI y se adecuará la planta quirúrgica para lavados vesicales, con una dotación de 230.000 euros. En Atención Primaria, se destinarán más de 78.000 euros a intervenciones en el Centro de Salud de Montealegre y más de 85.000 euros al Centro de Salud de La Granja, ambos en Jerez de la Frontera.

Dentro de las medidas organizativas, se ha anunciado la reagrupación de pediatras en centros con mejor dotación asistencial a partir del 1 de julio. Esta reorganización busca pasar de equipos con dotaciones mínimas (de uno a tres pediatras) a grupos más amplios y cohesionados, con mayor capacidad organizativa. En el caso de Jerez de la Frontera, afecta al Centro de Salud de La Serrana, cuyos profesionales se redistribuirán entre los centros de San Benito, Jerez Sur y Jerez Centro.

Las familias han recibido cartas personalizadas indicando el nuevo centro asignado, sin necesidad de realizar ningún trámite adicional. La historia clínica de los menores se mantiene sin modificaciones y la asistencia continuará garantizada. Esta reagrupación responde a la escasez generalizada de especialistas en Pediatría en todo el país, acentuada por jubilaciones, ausencias difíciles de cubrir y sobrecarga asistencial.

El nuevo modelo busca facilitar el trabajo en equipo, optimizar la organización de turnos y asegurar una mayor probabilidad de atención por parte de profesionales especializados incluso en situaciones imprevistas. Además, pretende mejorar la coordinación clínica, reducir consultas no cubiertas o reprogramadas y ampliar la disponibilidad horaria, especialmente en las tardes, lo que beneficia la conciliación familiar.

Desde el punto de vista organizativo, también se espera una reducción en los tiempos de espera, mayor asistencia en horario de tarde, mejor seguimiento de casos complejos, impulso a programas de salud infantil, fomento de la investigación y formación continua, así como una mayor coordinación con otros niveles asistenciales y recursos del municipio. Esta reorganización ha sido planificada de forma progresiva y será evaluada continuamente como una estrategia del Servicio Andaluz de Salud para ofrecer una atención pediátrica más estable y adaptada a los retos actuales.

El Área de Gestión Sanitaria de Jerez, Costa Noroeste y Sierra de Cádiz celebró un acto de homenaje a los 135 profesionales de todas las categorías que se jubilaron durante el año 2024. La cita tuvo lugar en la Fundación Andrés Ribera de Jerez de la Frontera, con la participación del equipo directivo del centro.

El evento fue presidido por la delegada territorial de Salud y Consumo, Eva Pajares, quien estuvo acompañada por la gerente del Área, Lourdes García, así como por el equipo directivo de la entidad. Durante la jornada, Pajares destacó su compromiso con este tipo de actos, afirmando que siempre quiere estar "en estos emotivos homenajes, porque se pone en valor la profesionalidad, esfuerzo y dedicación de estos profesionales en el cuidado durante tantos años de la salud de la población, y esto hay que agradecerlo públicamente".

De los 135 profesionales jubilados, 22 pertenecían al ámbito médico, 55 al área de Enfermería y 58 al ámbito de la gestión económica, administrativa y de servicios generales.

Como parte del homenaje, se celebró una mesa redonda bajo el título 'Voces con historia', en la que participaron Catalina Jiménez, técnica superior de Alojamiento; Rafael Raya, enfermero; Antonio Luis Fernández, médico de familia; José Carmona, psiquiatra; y Pedro José Fernández, enfermero y técnico de Función Administrativa. La moderación corrió a cargo de José María Mateos, director económico y de Servicios Generales del Área.

Tras la intervención de estos profesionales, se procedió a llamar al estrado a los homenajeados para hacerles entrega de un recuerdo conmemorativo por parte de la delegada, la gerente y su equipo directivo. El acto concluyó con unas palabras de despedida de Eva Pajares, quien envió sus mejores deseos a los profesionales jubilados en esta nueva etapa vital, y con un ágape de convivencia.

Renfe ha puesto a la venta nuevos abonos únicos para Cercanías y Media Distancia que permiten viajar por todas las zonas y núcleos del país por 20 euros mensuales. Estos títulos también estarán disponibles por 10 euros para jóvenes nacidos entre el 1 de enero de 1999 y el 31 de diciembre de 2010. Además, los abonos multiviaje serán gratuitos para menores nacidos entre el 1 de enero de 2011 y el 31 de diciembre de 2025.

Los abonos podrán adquirirse hasta 15 días antes del inicio de su validez, con la opción de elegir la fecha de comienzo durante la compra. Los bonos de 10 viajes mantendrán un precio variable según la zona y núcleo, y tendrán una validez de un año desde la fecha de adquisición.

En el caso de Cercanías y Rodalies en el núcleo de Barcelona, se ofrece el abono mensual estándar por 20 euros, el abono mensual joven por 10 euros, el bono de 10 viajes con precio variable, y el abono infantil gratuito. Todos los títulos son válidos para todas las zonas y núcleos.

Para los trenes de Media Distancia, el abono mensual exprés contará con un 40% de descuento. La venta de estos abonos comenzará a partir del 1 de julio, mientras que la fecha de inicio de su comercialización se comunicará próximamente. Los jóvenes nacidos entre el 1 de enero de 1999 y el 31 de diciembre de 2010 dispondrán de un 70% de descuento sobre el abono mensual exprés, válido para todos los trenes de Media Distancia en el trayecto adquirido. El bono de 10 viajes ofrecerá un 40% de descuento y tendrá validez de un año. El título infantil también será gratuito y válido hasta el 31 de diciembre para todos los trenes de Media Distancia.

Los abonos con descuento para Cercanías, Rodalies y Media Distancia estarán disponibles hasta el 31 de diciembre de 2025. A estos beneficios se suman los servicios Avant con una rebaja del 50% y los trayectos de Cercanías y Cercanías Ancho Métrico en Cantabria y Asturias, que seguirán siendo gratuitos durante todo el año.

Esta actualización de condiciones llega tras el fin de la gratuidad de los abonos recurrentes. Renfe superó los 20 millones de títulos multiviaje emitidos desde que esta medida de apoyo al transporte ferroviario se puso en marcha en septiembre de 2022.

El libro 'Historia del pinsapar de la sierra del Pinar' se presentará en diversos municipios durante diciembre, comenzando el viernes 13 en Benamahoma. Los autores, el catedrático de biología, geógrafo y ecologista Juan Clavero y el geógrafo e historiador José M. Astillero, relatan en esta obra los acontecimientos del famoso bosque de la provincia de Cádiz en los últimos cinco siglos. La obra integra valores ecológicos, etnológicos e históricos en un análisis exhaustivo.

El libro, de 582 páginas, aborda temas como el origen del pinsapar, las primeras referencias históricas, los conflictos de titularidad entre el Duque de Arcos/Osuna y las villas de Zahara, Grazalema, Villaluenga, Benaocaz y Ubrique, el uso de la madera, la evolución de la superficie y el número de árboles, y testimonios de carboneros y cabreros que vivieron en la zona. Además, incluye documentos históricos, fotografías, mapas y gráficos para enriquecer la lectura.

En Benamahoma, la presentación será en el Centro Cultural a las 18:00 horas. Participará el científico Miguel Delibes. El lunes 16, se presentará en la Asociación de la Prensa de Cádiz, calle Ancha nº 6, a las 19:00 horas, con la intervención del periodista y escritor Juan José Téllez. Finalmente, el miércoles 18, el evento se llevará a cabo en el Salón de Grados de la Real Maestranza de Caballería de Ronda a las 18:30 horas.

La Junta de Andalucía ha activado el Protocolo Andaluz de Coordinación frente a los efectos de las Temperaturas Excesivas sobre la Salud 2025, centrado en reducir los riesgos para la salud ante olas de calor y altas temperaturas, especialmente entre los grupos más vulnerables. Este plan, que estará operativo hasta el 30 de septiembre, incluye la posibilidad de extenderse hasta el 15 de octubre si las condiciones climatológicas lo requieren.

En la provincia de Cádiz, donde ya se ha registrado un caso de golpe de calor en la capital, este protocolo cobra especial relevancia. Según los datos de la Junta, otras provincias afectadas han sido Almería, Córdoba, Huelva, Jaén y Sevilla, con un total de siete casos registrados, de los cuales tres han recibido el alta hospitalaria y cuatro permanecen ingresados. En el caso más grave, una persona falleció el 21 de junio de 2025 en Córdoba.

El protocolo, en funcionamiento desde el 16 de mayo de 2025, establece tres grupos de población en riesgo. El Grupo I incluye a mayores de 65 años con enfermedades como EPOC, insuficiencia cardíaca, demencia, insuficiencia renal, obesidad, hipertensión o diabetes, y que consumen medicamentos como diuréticos, anticolinérgicos o psicótropos. También forman parte de este grupo mujeres embarazadas, personas sin hogar o en exclusión social, personas con discapacidad, pacientes con trastorno mental grave y menores de 4 años, especialmente lactantes.

El Grupo II abarca a personas mayores de 65 años que vivan solas o con su pareja también mayor de 65, con múltiples patologías o discapacidades, que tomen varios medicamentos mencionados anteriormente y residan en viviendas con dificultades para refrigerarse.

Por último, el Grupo III está formado por personas que vivan sin hogar o solas, con múltiples patologías o discapacidades, que consuman más de una medicación de riesgo y que, además de residir en viviendas difíciles de refrigerar, no reciban visitas de forma habitual. La Junta de Andalucía ha subrayado la necesidad de prestar especial atención a domicilios de personas mayores, residencias y zonas con alta marginalidad en la provincia.

Este protocolo se ejecuta de forma intersectorial con la participación de las consejerías de Salud y Consumo, Inclusión Social, Presidencia, Desarrollo Educativo, Turismo, Cultura y Empleo, así como del servicio Emergencias 112 y la Federación Andaluza de Municipios y Provincias.

El sistema contempla además cuatro niveles de alerta, desde el 0 (verde) hasta el 3 (rojo), dependiendo del riesgo térmico, basándose en la predicción de olas de calor elaborada por el Ministerio de Sanidad y Equidad con datos de la Agencia Estatal de Meteorología. La Consejería de Salud y Consumo es responsable de identificar a los grupos más vulnerables y de coordinar las medidas preventivas entre las instituciones implicadas, además de proporcionar información diaria por zonas de meteosalud.

Entre las funciones del protocolo figuran la difusión de medidas preventivas, la vigilancia de indicadores de salud y la activación de dispositivos asistenciales en atención primaria, hospitales y servicios sociales en caso de riesgo elevado. Los efectos del calor extremo incluyen estrés térmico, agotamiento por calor y golpe de calor, con síntomas que van desde debilidad y mareo hasta delirio, convulsiones o coma en casos graves.

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La formación en nuevas tecnologías aplicadas al entorno urbano contará con una nueva convocatoria en la comarca del Campo de Gibraltar. La Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía ha abierto el plazo de inscripción para una nueva edición del curso gratuito 'Programación para Soluciones de IoT, IA y Smart City aplicables a entornos 5G', que se impartirá en el Puerto de Algeciras a partir del 3 de octubre.

Este curso está enmarcado en el Programa de Formación para el Empleo en Tecnologías 5G, una iniciativa que cuenta con la colaboración de Vodafone e Integra Conocimiento e Innovación. La formación, con 45 plazas gratuitas disponibles, está destinada prioritariamente a personas desempleadas, aunque una vez cubierto el cupo del 70%, también se permitirá la inscripción de personas ocupadas interesadas en mejorar sus competencias profesionales. No se requiere experiencia previa en la materia y la única exigencia académica es haber cursado Bachillerato o un Ciclo Formativo de Grado Medio.

El curso tendrá una duración total de 150 horas, de las cuales 30 serán presenciales y 120 se impartirán de forma online. Su objetivo es capacitar al alumnado en el desarrollo de dispositivos conectados y su implementación en entornos urbanos inteligentes mediante el uso de la tecnología 5G.

Las sesiones presenciales se celebrarán por la tarde en un aula ubicada en el Puerto de Algeciras. Con el fin de facilitar el acceso, las clases presenciales estarán organizadas en tres turnos distintos, adaptándose así a las circunstancias de los participantes procedentes de los distintos municipios de la comarca del Campo de Gibraltar.

Las personas interesadas pueden consultar la información completa del curso y formalizar su inscripción a través de la web oficial del Programa de Formación en Tecnologías 5G (https://formacionprograma5g.es) o en la Oficina Virtual para el Empleo de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo.